Chauffeur PL – Ouvrier TP Polyvalent F/H

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Publiée le 26/08/2026
  • Etablissement :  ENERGIS RH Villefranche-sur-Saône

  • Type de contrat :  Travail temporaire - 6 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Quincieux

  • Salaire 2400 EUR (€) - 2800 EUR (€) / mois

Description de l'entreprise

Notre agence est  constituée par une équipe de consultants expérimentés qui met tout en oeuvre pour accompagner chaque candidat vers  l'emploi qui lui correspond le mieux.

Créée il y a 10 ans dans la volonté de rapprocher clients et candidats, nous mettons en avant la valeur humaine et la proximité.

Description du poste

ENERGIS RH, agence indépendante et de proximité, vous accompagne, depuis 2016, dans vos recherches en intérim, CDD ou CDI.

Vous êtes chauffeur poids lourd dans les travaux publics, mais vous appréciez également de participer concrètement aux travaux avec les équipes ?

Nous recrutons pour notre client, entreprise spécialisée depuis plus de 65 ans dans le génie civil et la signalisation ferroviaire, un Chauffeur PL – Ouvrier TP Polyvalent H/F pour une mission d’intérim longue durée en grand déplacement.

 

Sur ce poste, le camion est un outil de travail parmi d’autres. Votre quotidien dépend directement des besoins du chantier : certaines journées nécessitent davantage de conduite et de manutention à la grue, tandis que d’autres sont principalement consacrées aux travaux au sol avec les équipes.

Il est donc important de ne pas rechercher un poste exclusivement tourné vers la conduite.

 

Vos missions

Votre activité s’articule autour de deux fonctions complémentaires.

En conduite et manutention :

      • Acheminer le matériel et les matériaux nécessaires aux différents chantiers.
      • Conduire un poids lourd équipé d’une grue auxiliaire.
      • Charger et décharger les équipements à l’aide de la grue.
      • Transporter les matériaux et assurer l’évacuation des remblais en camion benne.
      • Réaliser certaines opérations de chargement si vous possédez le CACES R482-A et C1.
      • Effectuer les contrôles et l’entretien courant de votre véhicule.

Sur le chantier :

Lorsque les besoins en conduite sont moins importants, vous rejoignez pleinement les équipes pour participer aux travaux :

      • Tirage de câbles.
      • Réalisation et préparation de tranchées.
      • Travaux de terrassement.
      • Travaux de maçonnerie.
      • Manutention et aide à la mise en place du matériel.
      • Participation aux différentes tâches nécessaires à l’avancement du chantier.

 

Le travail au sol est régulier et peut représenter la majeure partie de votre activité sur certains chantiers.

 

Conditions proposées

      • Mission d’intérim longue durée.
      • Départ des équipes depuis Lyon.
      • Grand déplacement du lundi au vendredi.
      • Hébergement pris en charge par l’entreprise.
      • Volume horaire variable selon les chantiers :
        • environ 38 heures par semaine en horaires de journée ;
        • entre 30 et 35 heures par semaine en horaires de nuit.
      • Les travaux de nuit sont réalisés sur des créneaux nécessitant la présence d’un opérateur SNCF, ce qui limite la durée possible des interventions.
      • Alternance possible entre horaires de journée et de nuit selon les chantiers.
      • Indemnité grand déplacement : 43 € / jour.
      • Indemnité petit déplacement : 17 € / jour.

 

Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous :

      • Une équipe souriante et bienveillante qui se plie en 4 pour vous !
      • Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés.
      • Acompte 1 fois par semaine si besoin.
      • Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement…).
      • Dématérialisation des contrats et des fiches de paie.

Profil recherché

Vous disposez d’au moins 1 an d’expérience en conduite PL dans le secteur des travaux publics et connaissez le fonctionnement et les contraintes d’un chantier.

Pour occuper le poste, vous devez impérativement posséder :

      • Le permis C.
      • La FIMO à jour.
      • Une carte conducteur en cours de validité.
      • Le CACES R490 Grue Auxiliaire.

Le CACES R482- A etC1 sont appréciés.

Au-delà de vos qualifications de chauffeur, nous recherchons surtout une personne polyvalente et volontaire sur le terrain.

Vous n’avez aucun problème à laisser le camion stationné pour prendre vos outils et rejoindre les équipes. Terrassement, tirage de câbles, manutention ou maçonnerie font pleinement partie du poste.

Vous êtes également disponible pour travailler en grand déplacement et acceptez les horaires de nuit lorsque l’organisation du chantier le nécessite.

 

📩 Vous êtes chauffeur PL dans les TP et préférez un poste où vous participez réellement au chantier plutôt que de rester uniquement derrière votre volant ? Envoyez-nous votre candidature !

Réf: abb91b5d-6b29-4b45-b44a-94092e74f642

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Chauffeur PL – Ouvrier TP Polyvalent F/H

ENERGIS RH Villefranche-sur-Saône
Travail temporaire - 6 mois
Temps plein
Quincieux
2400 EUR (€) - 2800 EUR (€) / mois

Dans le cadre de votre candidature sur le site carrière de ENERGIS RH, les informations que vous fournissez sont traitées pour l’étude de votre profil, sur la base des mesures précontractuelles et de l’intérêt légitime de la société à constituer une CVthèque.

Certaines données peuvent être analysées automatiquement (parsing et pré-classement) via un système d’Intelligence Artificielle. Aucune décision n’est prise uniquement par IA, en effet chaque candidature est examinée par un recruteur.

Concernant l’usage de l’IA :

- Vos données ne sont pas conservées par notre solution d’IA.

- Elles ne servent pas à entraîner un modèle d’IA.

- Les traitements sont réalisés sur des serveurs situés exclusivement dans l’Union européenne.

- Aucun transfert hors UE n’est effectué.

Concernant vos données :

Sauf demande contraire, vos données sont conservées au maximum 2 ans.

Conformément à nos politiques internes de sécurité (PSSI) et aux bonnes pratiques en vigueur, des mesures techniques et organisationnelles robustes sont mises en place pour protéger l’accès et l’intégrité de vos informations : accès sécurisés, gestion des habilitations, chiffrement, protocoles de sécurité, supervision des accès, sensibilisation des collaborateurs, etc.

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