Monteur Câbleur d'Armoires Électriques F/H

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Publiée le 27/07/2026
  • Etablissement :  ENERGIS RH Lyon

  • Type de contrat :  Travail temporaire - 6 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Saint-Priest

  • Salaire 1900 EUR (€) - 2050 EUR (€) / mois

Description de l'entreprise

Notre agence est  constituée par une équipe de consultants expérimentés qui met tout en oeuvre pour accompagner chaque candidat vers  l'emploi qui lui correspond le mieux.

Créée il y a 11 ans dans la volonté de rapprocher clients et candidats, nous mettons en avant la valeur humaine et la proximité.

Description du poste

πŸ”Œ Monteur Câbleur d'Armoires Électriques H/F

πŸ“ Localisation : Saint-Priest (69)

πŸ“„ Contrat : Intérim longue durée

🏭 Secteur : Électricité industrielle / Génie électrique

πŸ•’ Temps de travail : Horaires de journée

 

🎯 Votre mission

Vous intégrez un atelier spécialisé dans la fabrication d'équipements électriques destinés à des applications industrielles techniques.

πŸ‘‰ Vous participez à l'assemblage et au câblage d'armoires électriques sur mesure, dans un environnement où la qualité, la précision et le respect des procédures sont essentiels.

 

πŸ›  Vos activités

πŸ“ Exploiter les schémas électriques et dossiers de fabrication.

πŸ”Œ Réaliser le câblage et les raccordements des armoires et coffrets électriques.

βš™οΈ Implanter les composants électriques selon les plans définis.

🧰 Assurer le repérage et l'organisation des cheminements de câbles.

πŸ” Contrôler la conformité des réalisations avant validation.

πŸ§ͺ Participer aux essais et vérifications de fonctionnement des équipements.

πŸ”§ Identifier et corriger les éventuelles anomalies de câblage.

⚠️ Respecter les procédures qualité et les règles de sécurité de l'atelier.

 

βš™οΈ Conditions

βœ” Mission intérim longue durée.

βœ” Poste basé à Saint-Priest.

βœ” Travail en atelier.

βœ” Horaires de journée.

πŸ’° Rémunération selon profil et expérience.

 

🌟 Environnement de travail

βœ” Entreprise spécialisée dans les équipements électriques industriels.

βœ” Projets techniques à forte valeur ajoutée.

βœ” Atelier structuré et organisé.

βœ” Travail de précision et savoir-faire technique reconnu.

βœ” Accompagnement et montée en compétences.

 

πŸ’Ό Vos avantages ENERGIS RH

🀝 Une équipe souriante et bienveillante qui se plie en 4 pour vous !

πŸ’° Salaire brut + 10 % de fin de mission + 10 % de congés payés.

πŸ’Έ Acompte hebdomadaire possible.

🏠 FASTT : mutuelle, logement, mobilité, garde d'enfants...

πŸ“„ Contrats et bulletins de paie dématérialisés

 

Profil recherché

πŸ‘€ Votre profil

πŸŽ“ Formation en électrotechnique, électricité industrielle ou maintenance.

πŸ”Œ Première expérience en câblage d'armoires électriques appréciée.

πŸ“ Lecture de schémas électriques indispensable.

🧰 À l'aise avec le travail manuel et les opérations de montage.

 

⭐ Vos atouts

βœ” Rigueur et minutie.

βœ” Autonomie.

βœ” Esprit d'équipe.

βœ” Sens de l'organisation.

βœ” Curiosité technique.

βœ” Goût du travail bien réalisé.

 

πŸ“© Vous recherchez un poste stable en atelier et souhaitez développer vos compétences dans le domaine du câblage industriel ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

RΓ©f: 3f104ab5-34e7-466c-9b2a-c5850c61c941

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Monteur Câbleur d'Armoires Électriques F/H

ENERGIS RH Lyon
Travail temporaire - 6 mois
Temps plein
Saint-Priest
1900 EUR (€) - 2050 EUR (€) / mois

Dans le cadre de la création de votre profil de candidature sur le site carrière de la société ENERGIS RH, les informations recueillies ci-dessus sont traitées selon la base légale des mesures précontractuelles à la mise en relation avec la société ENERGIS RH et à la conclusion d’un éventuel contrat de travail avec celle-ci, et selon l’intérêt légitime à la constitution d’une CVthèque.

Aucun transfert hors de l’Union Européenne ne sera opéré.

Sauf action de votre part, la durée de conservation de vos données n’excède pas 2 ans.

En application des standards et des politiques de sécurité (PSSI) en vigueur, les mesures techniques efficaces et optimales sont appliquées aux traitements des données (accès et protocoles sécurisés, gestion des droits et administration, sensibilisations des collaborateurs, etc.).

Conformément au règlement Européen relatif à la protection des données, vous disposez d’un droit d’opposition, d’accès de rectification, de suppression des présentes données.

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